ПЛАН
мероприятий по охране труда государственного учреждения образования «Устерховская средняя школа Глусского района»
на 2025 – 2028 гг.
Цель–сохранение жизни и здоровья работников в процессе их трудовой деятельности.
Задачи:
снижение профессиональных рисков,улучшение охраны и условий труда работников школы;
доведение обеспеченности работников санитарно-бытовыми помещениями до установленных норм, оснащение их необходимыми устройствами и средствами;
обеспечение в установленном порядке обучения,инструктажа и проверки знаний работников по охране труда.
|
я- тий
|
Стоимостьвыполнения
мероприятий
|
Сроки выполне-
ния
|
Ответственные
|
Ожидаемая социальная
эффективность
|
Примечания
|
|
Планиру-
емая
|
Фактиче-
ская
|
|
Обеспечение работающих медицинскими аптечкамии их своевременное попол- нениемедикаментамивсоответствиисперечнем
|
200,00
|
|
До01.01,
до01.08
|
Заведующие кабинетами, заведующий хозяйством
|
Соблюдение тре бований, санитарных норм и правил
|
|
|
Размещениенауголкепо охране труда необходимой информации
|
|
|
Принеобходимости
|
Подлужная В.П.
|
Устранение (сни жение) профессио- нальных рисков, улучшение охраны и(или)условий
труда
|
|
|
Обеспечение технического персонала спецодеждой, спецобувью и др. средствамииндивидуальнойзащиты в соответствии с типовыми нормами ее выдачи.
|
500,00
|
|
До01.04
|
Центр по обеспечению деятельности бюджетных организаций
|
Создание безопасных условий труда
|
|
|
№
|
Наименованиемероприя- тий
|
Стоимостьвыполнения
мероприятий
|
Сроки выполне-
ния
|
Ответ
|
|
Ожидаемая социальная
эффективность
|
Примечания
|
|
Планиру-
емая
|
Фактиче-
ская
|
|
Обеспечение работающих смывающими и обезвреживающими средствами в соответствиистиповыми
нормамиихвыдачи
|
200,00
|
|
До01.09
|
Заведующий хозяйством
|
Создание
безопасных условий труда
|
|
|
Контроль за соблюдением требований по охране труда:
ежемесячный;
ежеквартальный
|
|
|
Октябрь Январь Апрель Июль
|
Комиссия по переодическому контролю за соблюдениемзаконадательства по охране труда
|
Обследование со стояния условий труда работников; анализ соблюдения требований по охране труда;
предупреждение производственного травматизмаипрофессиональных заболеваний
выполнение работниками обя- занностей в области охраны труда
|
Выполнениетребованийпостановлени Министерстватрудаи социальнойзащиты Республики Беларусь «Об утвержденииИнструкции о порядке осуществления контроля за соблюдениемработникамитребований
по охране труда в организации и структурных
подразделениях» от 15.05.2020
№ 51
|
|
Организация обученияи проверки знаний по вопросамохранытрудау работающих по профес- сиям рабочих и специалистов.
|
|
|
сентябрь
|
комиссия по про верке знаний
|
Предупреждение производственного травматизма
|
Заполнение и выдача удостовере- ний по итогам проверкизнанийв области охраны труда
|
ственные
|
|
|
|
№
|
Наименованиемероприя- тий
|
Стоимостьвыполнения
мероприятий
|
Сроки выполне-
ния
|
Ответственные
|
Ожидаемая социальная
эффективность
|
Примечания
|
|
Планиру-
емая
|
Фактиче-
ская
|
|
Технический осмотр зданий и сооружений
|
|
|
Сентябрь, апрель
|
Комиссия по об- щему техническому осмотру зданий и сооружений
|
Создание безопас ных условий труда
|
Заполнение и выдача удостовере- ний по итогам проверкизнанийв
области охраны труда
|
|
Периодические медосмотры
|
|
|
Помере
необходимости
|
Директор школы
|
Предупреждение производственного
травматизма
|
|
|
Подготовказданияшколы кработевосенне-зимний
периодикотопительному сезону
|
300,00
|
|
Август– сентябрь
|
Заведующий хозяйством
|
Создание безопасных условий труда
|
|
|
Проверкапервичных средств пожаротушения
|
|
|
По мере необходимости
|
Заведующий хозяйством
|
Соблюдениепро-
тивопожарнойбезопасности
|
|
|
Благоустройство территории школы: побелка деревьев, покос травы, посадка клумб
|
500,00
|
|
До01.09
|
Заведующий хозяйством
|
Создание безопасных и комфортных условий труда
|
|
|
Замена сантехнического
оборудования взамен испорченного
|
300,00
|
|
По мере необходимости
|
Заведующий хозяйством
|
Создание
безопасных икомфортных условий труда
|
|
|
Окраскаполаистеннакоридорах,вспортивныхзалах
|
500,00
|
|
Август
|
Заведующий хозяйством
|
Создание
безопасных икомфортных условий труда
|
|
|
Проведение мероприятий «Неделя нулевого травматизма», ко Всемирному дню охраны труда
|
|
|
Согласна графика
|
Директор, заведующий хозяйством
|
Повышение эффективности работы по охране труда
|
|
Основание: 1. Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 28.11.2013 г.
№ 111.
Приложение 7
ПЕРЕЧЕНЬ
профессий рабочих и должностей служащих, которым бесплатно выдаются средства индивидуальной защиты по установленным нормам
|
№№п/п
|
Наименование профессии и должности
|
Наименование средств индивидуальной защиты
|
Маркировка по защитным свойствам
|
Срок носки
в мес.
|
Кол-во компл.
|
|
1.
|
Уборщик территорий
|
Костюм х/б (халат х/б)
|
ЗМи
|
12
|
|
|
Головной убор из х/б ткани
|
|
12
|
|
|
Ботинки кожаные
|
Ми
|
12
|
|
|
Рукавицы комбинированные
|
Ми
|
До износа
|
|
|
При работе в местах движения транспортных средств дополнительно:
|
|
|
|
Жилет сигнальный с элементами из световозвращающего материала
|
Со
|
До износа
|
|
|
Для защиты от атмосферных осадков при выполнении наружных работ;
|
|
|
|
|
Плащ непромокаемый с капюшоном
|
Вн
|
36
|
|
|
Сапоги резиновые
|
В
|
24
|
|
|
В холодное время года на наружных работах дополнительно:
|
|
Костюм для защиты от пониженных температур из х/б ткани
|
Тн
|
36
|
|
|
Зимой дополнительно:
|
|
|
|
|
Валяная обувь
|
Тн20
|
48
|
|
|
Галоши на валяную обувь
|
|
24
|
|
|
Рукавицы утепленные
|
Тн
|
До износа
|
|
|
При сортировке, метке и сдаче в стирку бывшего в употреблении белья дополнительно:
|
|
|
|
|
Респиратор
|
|
До износа
|
|
|
Зимой на наружных работах дополнительно:
|
|
|
|
|
Куртка х/б на утепляющей прокладке
|
Тн
|
36
|
|
|
2.
|
Кладовщик
|
Костюм или халат хлопчатобумажный
|
ЗМи
|
12
|
|
|
Головной убор из х/б ткани
|
|
12
|
|
|
Ботинки кожаные или тапочки кожаные
|
Ми
З
|
12
6
|
|
|
Рукавицы комбинированные
|
Ми
|
До износа
|
|
|
Зимой при работе в неотапливаемых помещениях и на наружных работах:
|
|
Костюм для защиты от пониженных температур из х/б ткани
|
Тн
|
36
|
|
|
Валяная обувь
|
Тн20
|
48
|
|
|
Галоши на валяную обувь
|
|
24
|
|
|
Рукавицы утепленные
|
Тн
|
До износа
|
|
|
3.
|
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений
|
Костюм х/б (куртка х/б и полукомбинезон х/б)
|
ЗМи
|
|
|
|
Ботинки кожаные
|
Ми
|
12
|
|
|
Рукавицы комбинированные
|
|
До износа
|
|
|
При выполнении малярных работ дополнительно:
|
|
|
|
|
Перчатки резиновые
|
Вн
|
До износа
|
|
|
Перчатки х/б
|
Ми
|
До износа
|
|
|
Очки защитные
|
Г
|
До износа
|
|
|
Респиратор
|
|
До износа
|
|
|
При работе на высоте дополнительно:
|
|
Каска защитная
|
|
24
|
|
|
Пояс предохранительный лямочный
|
|
Дежурный
|
|
|
На наружных работах зимой дополнительно:
|
|
Куртка хлопчатобумажная на утепляющей прокладке
|
Тн
|
36
|
|
|
Брюки хлопчатобумажные на утепляющей прокладке
|
Тн
|
36
|
|
|
Сапоги кирзовые утепленные на резиновой подошве
|
СлТн30
|
24
|
|
|
Рукавицы утепленные
|
Тн
|
До износа
|
|
|
4.
|
Сторож (вахтер)
|
При работе вахтером:
Халат х/б
|
ЗМи
|
12
|
|
|
При работе сторожем:
Костюм х/б
|
ЗМи
|
12
|
|
|
Ботинки кожаные
|
Ми
|
12
|
|
|
В холодное время на наружных работах дополнительно:
|
|
Костюм для защиты от пониженных температур из х/б ткани
|
Тн
|
36
|
|
|
Плащ непромокаемый с капюшоном
|
Вн
|
Дежурный
|
|
|
Сапоги резиновые
|
В
|
24
|
|
|
Зимой на наружных работах дополнительно:
|
|
|
|
|
Полушубок
|
Тн
|
Дежурный
|
|
|
Валяная обувь
|
Тн20
|
48
|
|
|
Галоши на валяную обувь
|
|
24
|
|
|
Рукавицы утепленные
|
Тн
|
До износа
|
|
|
5.
|
Уборщик помещений
|
Халат х/б
|
ЗМи
|
12
|
|
|
Перчатки трикотажные
|
Ми
|
До износа
|
|
|
При влажной уборке помещений дополнительно:
|
|
Полусапоги резиновые (галоши резиновые, туфли цельнорезиновые)
|
В
|
12
|
|
|
Перчатки резиновые
|
Вн
|
До износа
|
|
|
При уборке душевых и туалетов дополнительно:
|
|
|
|
|
Фартук прорезиненный с нагрудником
|
Бм
|
До износа
|
|
|
Нарукавники прорезиненные
|
Бм
|
До износа
|
|
|
Перчатки резиновые
|
Бм
|
До износа
|
|
|
Очки защитные
|
ЗНД
|
До износа
|
|
|
Зимой на наружных работах дополнительно:
|
|
|
|
|
Костюм для защиты от пониженных температур из х/б ткани
|
Тн
|
36
|
|
|
Валяная обувь
|
Тн20
|
48
|
|
|
Галоши на валяную обувь
|
|
24
|
|
|
Валяная обувь
|
Тн20
|
48
|
|
|
Галоши на валяную обувь
|
|
24
|
|
Основание:
1. Статья 28 Закона Республики Беларусь «Об охране труда».
2. Типовые нормы бесплатной выдачи средств индивидуальной защиты работникам общих профессий и должностей для всех отраслей экономики (постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 22.09.2006 № 110.
3.Типовые отраслевые нормы бесплатной выдачи средств индивидуальной защиты работникам, занятым в организациях образования (постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 28.07.2009№ 93).
Примечание:
В отдельных случаях наниматель имеет право, исходя из особенностей производства (выполняемых работ), характера и условий труда и по согласованию с организацией Профсоюза соответствующего уровня заменять один вид средств индивидуальной защиты, предусмотренный типовыми нормами, другим с равноценными или более высокими (дополнительными) защитными свойствами и гигиеническими характеристиками.
Если в типовых нормах для профессии рабочего (должности служащего) предусмотрена выдача отдельных средств индивидуальной защиты дополнительно при определенных условиях труда или выполнении определенных видов работ, а по технологическому процессу, осуществляемому в организации, не предусмотрены указанные виды работ или результатами аттестации рабочих мест по условиям труда (если ее проведение предусмотрено требованиями нормативных правовых актов) подтверждено отсутствие вредных производственных факторов, для защиты от которых данные средства индивидуальной защиты дополнительно предназначены, то эти средства индивидуальной защиты работнику не выдаются. (п.14 Инструкции о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, утвержденной постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь № 209 от 30.12.2008 .
Требования к выдаче, эксплуатации и хранению санитарной одежды установлены санитарными нормами и правилами, право разрабатывать и утверждать которые предоставлено Министерству здравоохранения Республики Беларусь (далее – Минздрав), а именно:
Санитарные нормы и правила «Требования для учреждений дошкольного образования», утвержденные постановлением Минздрава
от 25.01.2013 № 8;
Санитарные нормы и правила «Требования для учреждений общего среднего образования», утвержденные постановлением Минздрава от 27 декабря 2012 г. № 206;
Санитарные нормы и правила «Санитарно-эпидемиологические требования для учреждений высшего образования и учреждений дополнительного образования взрослых», утвержденные постановлением Минздрава 29 октября 2012 г. № 167 и другие.
Поскольку сроки эксплуатации санитарной одежды и нормы ее выдачи для работников учреждений образования в данных СНиП не определены, организациям в соответствии с рекомендациями Минздрава, (письмо от 27.11.2023 № 7-25/24273) предоставлено право разрабатывать свой локальный правовой акт, регламентирующий порядок обеспечения работников санитарной одеждой.
Приложение 8
Примерный список
профессий рабочих и должностей служащих, подлежащих обязательным предварительным при приеме на работу и периодическим медицинским осмотрам
|
№
п/п
|
Наименование профессии и должности работающих
|
Наименования вредных и (или) опасных производственных факторов
|
Периодичность медосмотра
|
|
1
|
Дворник
(при покосе травы бензокосилкой), уборщик территорий
|
Приложение 1
П.1.2.5 Смесь углеводородов (К): бензины
|
1 раз в два года (только периодический)
|
|
2
|
Кладовщик
|
Приложение 3
П.20. Работы в организациях общественного питания, раздаточных, пищеблоках, где имеется контакт с пищевыми продуктами в процессе их производства, хранения, реализации, в том числе работы по санитарной обработке и ремонту инвентаря, оборудования
|
1 раз в год
|
|
3
|
Кухонный рабочий
|
Приложение 3
П.20. Работы в организациях общественного питания, раздаточных, пищеблоках, где имеется контакт с пищевыми продуктами в процессе их производства, хранения, реализации, в том числе работы по санитарной обработке и ремонту инвентаря, оборудования
|
1 раз в 2 года
1 раз в год
|
|
4
|
Повар
Шеф-повар
|
Приложение 3
П.20. Работы в организациях общественного питания, раздаточных, пищеблоках, где имеется контакт с пищевыми продуктами в процессе их производства, хранения, реализации, в том числе работы по санитарной обработке и ремонту инвентаря, оборудования
|
1 раз в 2 года
1 раз в год
|
|
5
|
Помощник воспитателя
|
П.22. Работы в учреждениях образования для детей (за исключением работ, предусмотренных в пункте 23 настоящего приложения), связанные с непосредственным обслуживанием детей,
П.23.Работы в учреждениях, обеспечивающих получение дошкольного образования, детских интернатных учреждениях, в том числе учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, круглогодичных санаторно-курортных и оздоровительных организациях, в сезонных оздоровительных организациях с круглосуточным пребыванием детей, связанные с непосредственным обслуживанием детей
|
1 раз в два года
1 раз в 2 года
1 раз в год
1 раз в год
|
|
6
|
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений
|
Приложение 3
П.1.Работы на высоте (работы, при которых работник находится на расстоянии менее 2 м от не огражденных перепадов по высоте 1,3 м и более)
|
1 раз в два года
|
|
7
|
Сторож
Вахтер
|
Приложение 3
П.11. Работа в организациях, не обладающих правом создания военизированной охраны
|
1 раз в два года
|
|
8
|
Уборщик помещений
|
Приложение 3
П.1.Работы на высоте (работы, при которых работник находится на расстоянии менее 2 м от не огражденных перепадов по высоте 1,3 м и более)
|
1 раз в два года
1 раз в два года
|
Примечание. Класс условий труда проставляется в соответствии с результатами аттестации рабочих мест по условиям труда.
Пункты приложения 1 Списка применяются только в случае проведения комплексной гигиенической оценки условий труда (с установлением 2 или 3 класса вредности) на рабочем месте для данной профессии.
Предварительный медосмотр лиц, поступающих на работу, осуществляется по направлению работодателя, в котором указываются производство, профессия, вредные и (или) опасные факторы производственной среды, показатели тяжести и напряженности трудового процесса.
Периодические медосмотры проводятся в соответствии со списком профессий (должностей) работников, составляемым нанимателем с учетом результатов комплексной гигиенической оценки условий труда, результатов аттестации рабочих мест по условиям труда, вредных и (или) опасных факторов производственной среды, показателей тяжести и напряженности трудового процесса.
Внеочередные медосмотры работающих проводятся в течение их трудовой деятельности.
Проведение внеочередных медосмотров осуществляется в следующих случаях:
а) по инициативе работодателя:
- в случае изменений условий труда работающего;
- при заболевании (травме) работающего с временной утратой трудоспособности свыше трех месяцев;
- по окончании отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;
б) по инициативе организации здравоохранения:
- при вновь возникшем заболевании и (или) его последствиях, препятствующих продолжению работы;
- при необходимости проведения дополнительных исследований, динамического наблюдения, консультаций врачей-специалистов и другого (по результатам периодического медосмотра);
- при угрозе возникновения или распространения групповых инфекционных заболеваний;
в) по инициативе работающего при ухудшении состояния его здоровья.
Основание: 1. Статья 228 Трудового кодекса Республики Беларусь.
2.Статья 27 Закона Республики Беларусь «Об охране труда» от 23.06.2008 № 356-З.
- Постановление Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 29 июля 2019 года № 74 «О проведении обязательных и внеочередных медицинских осмотров работающих».
- Перечень платных медицинских услуг, оказываемых гражданам Республики Беларусь государственными учреждениями здравоохранения (п.12 постановления Совета Министров Республики Беларусь от 10.02.2009 № 182.
5.Постановление Совета Министров Республики Беларусь № 583 от 02.09.2022 «Перечень должностей педагогических работников, должностей служащих, связанных с выполнением воспитательных функций, других должностей служащих, профессий рабочих, связанных с постоянной работой с детьми».
Приложение9
ПЕРЕЧЕНЬ
профессий рабочих и должностей служащих, которые обеспечиваются смывающими и обезвреживающими средствами при выполнении работ с вредными и (или) опасными условиями труда, а также работ, связанных с загрязнением кожных покровов
|
№№п/п
|
Наименование профессий и работ
|
Выдаваемое средство и количество
|
|
Уборщик территорий
|
Мыло, 400 гр.
|
|
Уборщик помещений
|
Мыло, 400 гр.
|
|
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений
|
Мыло, 400гр.
|
Основание:
1. Статья 28 Закона Республики Беларусь «Об охране труда» от 23.06.2008 № 356-З.
2. Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30.12.2008 № 208 «О нормах и порядке обеспечения работников смывающими и обезвреживающими средствами».
Примечание: Мыло или аналогичные по действию смывающие средства выдаются в количестве 400 гр. в месяц на одного работника. При наличии в организации санитарно-бытовых помещений, обеспеченных смывающими средствами, их выдача непосредственно работникам не производится.
Приложение10
ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ
подразделений учреждения образования
для обеспечения аптечками первой помощи (универсальными)
при несчастных случаях.
1. Вахты.
2. Гараж.
3. Пищеблок.
5. Химические лаборатории.
6. Столярные мастерские.
7. Учебные мастерские.
9. Спортивный зал.
Основание: 1. Статья 30 Закона Республики Беларусь «Об охране труда» от 23.06.2008 № 356-З.
2. П.77, глава 5 постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 01.07.2021 № 53 “Об утверждении Правил по охране труда”.
3. Санитарные правила и нормы Республики Беларусь.
ПЕРЕЧЕНЬ
вложений, входящих в аптечку первой помощи
универсальную
|
1.Бинт медицинский стерильный 5 м х 10 см
|
1 шт.
|
|
2.Бинт медицинский стерильный 7 м х 14 см
|
1шт.
|
|
3.Глицерил тринитрат таблетки подъязычные 0,5 мг или спрей подъязычный дозорованный 0,4 мг/доза в баллонах 10 г
|
20 табл.
|
|
4.Дротаверин таблетки 40 мг
|
10 табл.
|
|
5.Жгут кровоостанавливающий типа Эсмарха
|
1 шт.
|
|
6.Каптоприл таблетки 25 мг
|
20 табл.
|
|
7.Кеторолак таблетки, покрытые пленочной оболочкой, 10 мг
|
10 табл.
|
|
8.Лейкопластырь бактерицидный размер не менее 4 см х 10 см
|
10 шт.
|
|
9.Лоратадин таблетки 10 мг или Дезлоратадин таблетки 5 мг, покрытые оболочкой
|
10 табл.
|
|
10.Маска медицинская нестерильная одноразовая
|
5 шт.
|
|
11.Ножницы атравматические для резки бинта и одежды
|
1 шт.
|
|
12.Пакет гипотермический охлаждающий
|
1 шт.
|
|
13.Пакет перевязочный медицинский индивидуальный стерильный
|
2 шт.
|
|
14.Парацетамол таблетки 500 мг
|
10 табл.
|
|
15.Перекиси водорода 3% - 100 мл
|
1 фл.
|
|
16.Перчатки медицинские нестерильные
|
5 пар
|
|
17.Салфетка антисептическая с этанолом
|
10 шт.
|
|
18.Салфетка стерильная размером не менее 10 см х 10 см
|
5 шт.
|
|
19.Салфетка медицинская для стимуляции дыхания (с пропиткой) или аммиак раствор для наружного применения 100 мг/мл в ампулах 1 мл
|
10 шт./10 ампул
|
|
20.Термометр электронный
|
1 шт.
|
|
21. Измеритель артериального давления
|
1 шт.
|
|
22.Уголь активированный таблетки 250 мг
|
20 табл.
|
|
23.Фенотерол раствор для ингаляций 1 мг/мл во флаконах 20 мл/Сальбутамол аэрозоль для ингаляций дозированный 100 мкг/доза в ингаляторе 200 доз (400 доз)
|
1 флакон
|
|
Основание: Постановление Министерства
здравоохранения Республики Беларусь
от 23.11.2023 № 178 «Об установлении
перечней аптечек».
|
|
|
|
|
|
|
Приложение 11
ПЕРЕЧЕНЬ
профессий и должностей работников, которым
вводится суммированный учет рабочего времени
|
Наименование профессии, должности
|
Учетный период
|
|
Сторож
|
Квартал
|
Основание: Статья 126 Трудового Кодекса Республики Беларусь.
Приложение 12
Перечень
должностей служащих и профессий рабочих, на период отсутствия которых требуется выполнение их обязанностей
- Воспитатель
- Воспитатель дошкольного образования
- Кладовщик
- Кухонный рабочий
- Педагог-организатор
- Педагог социальный
- Повар (повар детского питания)
- Помощник воспитателя
- Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий и сооружений
- Секретарь
- Сторож (вахтер)
- Уборщик помещений
- Уборщик территорий
- Учитель
- Учитель-дефектолог
Основание: постановление Министерства образования Республики Беларусь от 21.07.2021 г. № 149 «О порядке расчета планового фонда оплаты труда работников бюджетных организаций сферы образования».
Приложение 13
УТВЕРЖДАЮ
Директор
ГУО «Устерховская средняя школа Глусского района»
___________В.С.Сосновский
«__»____________2025г.
ПОЛОЖЕНИЕ
об осуществлении компенсирующих выплат работникам
государственного учреждения образования
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Настоящее Положение об осуществлении компенсирующих выплат работникам государственного учреждения образования «….» (далее - Положение) разработано в соответствии с постановлением Министерства образования Республики Беларусь от 03.06.2019 №71 «Об оплате труда работников в сфере образования».
2. На осуществление компенсирующих выплат направляются средства, предусматриваемые в соответствующих бюджетах.
3. Доплата за особые условия труда устанавливается работникам на учебный год с учетом каникул на протяжении учебного года и летних каникул в следующих размерах от базовой ставки за работу:
3.1. с обучающимися (детьми), имеющими: тяжелые и (или) множественные физические и (или) психические нарушения; умеренную, тяжелую интеллектуальную недостаточность; расстройства аутистического спектра; нарушения функций опорно-двигательного аппарата со значительным и резко выраженным нарушением передвижения или его отсутствием; с незрячими обучающимися - от 41 до 70 процентов (включительно);
3.2. с детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей, из числа лиц с особенностями психофизического развития, за исключением указанных в подпункте 3.1 пункта 3 настоящего Положения, - от 31 до 40 процентов (включительно);
3.3. с детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей, с обучающимися из числа лиц с особенностями психофизического развития, за исключением указанных в подпунктах 3.1, 3.2 пункта 3 настоящего Положения; с обучающимися, находящимися в санаторных учреждениях дошкольного образования, санаторных, санаторных специальных группах учреждений дошкольного образования, санаторных школах-интернатах (их структурных подразделениях, обособленных подразделениях), - от 20 до 30 процентов (включительно);
3.4. заведующим библиотекой, библиотекарям, педагогическим работникам учреждений образования (кроме учреждений дошкольного, высшего образования, дополнительного образования взрослых) за работу с библиотечным фондом учебников (учебных пособий) в размере 1 процента от базовой ставки за каждую 1000 экземпляров учебников (учебных пособий), но не более 15 процентов каждому работнику.
4. Перечень работников, которым устанавливается доплата за особые условия труда, размер доплаты по должностям служащих (профессиям рабочих) в зависимости от степени, продолжительности общения с обучающимися (детьми) и других особенностей работы, порядок ее выплаты определяются Нанимателем.
5. Доплата за особые условия труда устанавливается работникам приказом Нанимателя по согласованию с профсоюзным комитетом.
6. По решению Нанимателя размер доплаты за особые условия труда может пересматриваться.
7. Конкретный размер доплаты руководителю устанавливается органом, уполномоченным заключать с ним контракт, по согласованию с соответствующим комитетом Профсоюза на основании районного, городского Положения об осуществлении компенсирующих выплат руководителям бюджетных организаций.
Согласовано
Протокол заседания Профкома
___.___.2025 №
раскрыть » / « свернуть